導入事例

導入事例

直接雇用を前提とした紹介予定派遣

介護事業 介護スタッフ

jirei-kaigoうちは本当はあまり派遣を使いたくなかったのですが、採用にあまり手をかけられないこともあり、やむを得ず派遣を使っていました。
パルズスタッフィングさんは半年間だけ派遣で、そのまま直接雇用に移るという形がとれるので、ニーズが合致して利用させていただくことにしました。
本来なら従業員を募集するのにそれなりに時間も採用コストもかかるところを、パルズスタッフィングさんに頼めば時間もコストも削減できるので、今後の人事関係はパルズスタッフィングさんに一本化するつもりです。

充実の補償制度で安心

不動産業 一般事務

jirei-jimu弊社は来客が多く、大事なお取引先に対して失礼があってはいけないと気を付けています。
パルズスタッフィングさんは、スタッフが万が一、お客様のものを壊してしまったり、スーツを汚してしまったといった場合や、業務中に会社の備品や施設を破損してしまった場合も、パルズスタッフィングさんが補償してくれるので安心です。

迅速な欠員対応

製造業 加工スタッフ

jirei-seizouうちは欠員が出ると生産ラインが止まってしまうので非常に困るのですが、人間ですからいつ何があるかわかりません。
ですが、以前パルズスタッフィングさんのスタッフの方が体調不良で休んだ際、パルズスタッフィングさんの社員の方が代わりに出てくれました。
迅速に対応していただき、ラインが止まることもなくとても助かりました。

お気軽にお問い合わせください TEL 022-292-5011

  • Facebook
  • Hatena
  • twitter
  • Google+


株式会社パルズスタッフィング

〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目5-22
宮城野センタービル8F
TEL:022-292-5011

PAGETOP
Copyright © 株式会社パルズスタッフィング All Rights Reserved.
Powered by WordPress & BizVektor Theme by Vektor,Inc. technology.